მთავრობის ადმინისტრაციის შენობა

კოალიციური მთავრობა საქართველოში მითი თუ რეალობა?

1151
(განახლებულია 10:37 13.09.2020)
როგორია საქართველოში კოალიციური მთავრობის ჩამოყალიბების ალბათობა? ვინ ვისთან შეძლებს, გამონახოს საერთო ენა და რამდენად რეალურია არჩევნების შემდეგ მთავრობის ვერ ჩამოყალიბებისა და პოლიტიკური კრიზისის შექმნის საფრთხე?

სამსონ ხონელი

წინამდებარე სტატიით ბოლო დღეების ნაფიქრალს გაგიზიარებთ...

არ ვიცი, რატომ, მაგრამ ფაქტია, უცნაური კითხვა ამეკვიატა და თანაც ისე რომ, ერთხანს მოსვენება დავკარგე...

ასეთი რა ხდება? − ჩამეძიება მკითხველი. რეპლიკას უყურადღებოდ არც ამჯერად დავტოვებ... აქვე წინასწარ ვიტყვი, განსაკუთრებული არაფერია, ინტერესმა მძლია, ჩვენს დროებაში რომელია ყველაზე ხშირი სიტყვათა წყობა?..

პირველ რიგში გამახსენდა − დარჩით სახლში! შესაძლოა, ბრძანოთ, ეს მოწოდება გაზაფხულზე იყო და აქტუალური უკვე აღარ არის. აბა არა გითხრათ, არ ვიკამათებ, ერთს კი მივანიშნებ, მთავრობის წევრებისა და მედიკოსთა ტონი მკაცრი და კატეგორიული იყო, როცა COVID-19-ის ახალი შემთხვევების რაოდენობა ყოველდღიურად ათეულს იშვიათად სცდებოდა. ახლა კი, ეპიდემიოლოგიური სიტუაცია გაუარესდა, თუმცა არავინ გვირჩევს, შინ დავრჩეთ...

აკვიატებულ კითხვაზე პასუხის ძიებაში უამრავმა ვერსიამ გამიელვა, მათ შორის − ხშირად დაიბანეთ ხელები, მოერიდეთ საზოგადოებრივი თავშეყრის ადგილებს, დაიცავით დისტანცია, გამოიყენეთ პირბადე...

ეს რაც შეეხება რეკომენდაციებს. გარდა ამისა, სულ უფრო ხშირად გვესმის და ვკითხულობთ − პანდემია, მსოფლიო გამოწვევა, გლობალური კრიზისი, ეკონომიკური შოკი და ა.შ. ასეთია „სიტყვათა წყობის“ არასრული ჩამონათვალი კლასტერიდან, რომელსაც თამამად შეგვიძლია ვუწოდოთ COVID-19...

დარწმუნებული ვარ, არ გაგიკვირდებათ, არის სხვა მრავალი კლასტერიც. რა თქმა უნდა, მათ შორის პოლიტიკური... განსხვავებული შინაარსით და ფორმით, თუმცა არცთუ იშვიათად, მსგავსი შედეგით...

მერწმუნეთ, ლეტალურ დასასრულს არ ვგულისხმობ, აქ ინტოქსიკაციის ხარისხი მქონდა მხედველობაში. ეს რა შედარებაა? − ბრძანებს მკითხველი. მოკლე რეპლიკით შემოვიფარგლები − ფიგურალური. ახლა, ბევრი რომ აღარ გავაგრძელო, რამდენიმე ვერსიას ამ კლასტერიდან შემოგთავაზებთ...

ცვლილებების დროა!.. საკამათო არ არის, რომ არაფერია უფრო მარადიული, ვიდრე ცვალებადობა, თუმცა ეს სენტენციაც კითხვის ნიშნის ქვეშ დგება, როცა ცვლილებებისკენ ნახელისუფლარი მოგიწოდებს, თანაც ახალს არაფერს გთავაზობს და აშკარად ეტყობა, მხოლოდ რევანშის სურვილით არის შეპყრობილი... თუ მკითხავთ, სულ ეს არის? გეტყვით, რომ არა. ამავე კლასტერს განეკუთვნება − დავასრულოთ რეჟიმი, არჩევნებით გავისტუმროთ ოლიგარქი, ოპოზიცია შეთანხმდა თუ ვერ შეთანხმდა? მე თუ არ მოვიგე ე.ი. არჩევნები გაყალბდა, მიშა მოდის თუ არ მოდის? და ა.შ. ლექსიკური „მარგალიტების“ ცვენაა, თუმცა, ჩემეული შეფასებით, ვისთვის ყველაზე მკაფიოდ და ვისთვის ყველაზე ბუნდოვნად ტერმინი −კოალიციური მთავრობა ჟღერს. ის ქართულ პოლიტიკაში აქტუალური მიმდინარე წლის საკონსტიტუციო ცვლილებების შემდეგ გახდა... მომავალი საპარლამენტო არჩევნების მთავარი ინტრიგა სწორედ კოალიციური მთავრობის შესაძლო ფორმირებას უკავშირდება და რა გასაკვირია, მომდევნო სტრიქონები მინდა, ამ საკითხზე მსჯელობას დავუთმო.

პირველ რიგში განვმარტოთ, რომ კოალიციური მთავრობა იქმნება, როდესაც საპარლამენტო არჩევნების შედეგად ვერც ერთი პოლიტიკური პარტია თუ საარჩევნო სუბიექტი ვერ იღებს მთავრობის ერთპიროვნულად დაკომპლექტებისათვის საკმარისი მანდატების რაოდენობას. შეუძლებელი ხდება ერთპარტიული მთავრობის ფორმირება. მოსალოდნელი პოლიტიკური კრიზისის თავიდან ასაცილებლად, ორი ან მეტი პარტია ქმნის საპარლამენტო უმრავლესობას და მთავრობას აყალიბებს. მინისტრები სხვადასხვა პარტიის წარმომადგენლები არიან.

როგორია საქართველოში კოალიციური მთავრობის ჩამოყალიბების ალბათობა?

ამ საკითხზე პოლიტიკოსებში აზრთა სხვადასხვაობაა. „ქართული ოცნება“ დარწმუნებულია, არჩევნებში დამაჯერებლად გაიმარჯვებს და მთავრობასაც ერთპიროვნულად დააკომპლექტებს. თავის მხრივ მმართველი პარტიის ოპონენტები აცხადებენ, რომ არჩევნების შედეგად, კოალიციური მთავრობის ფორმირება გარდაუვალი აუცილებლობა იქნება, რასაც ოპოზიციური პარტიების მანდატების ჯამური რაოდენობა უზრუნველყოფს... ანალოგიურია ექსოერტ-ანალიტიკოსთა და პოლიტოლოგთა პოზიციებიც... როგორ განვითარდება მოვლენები? ამას დრო გვიჩვენებს, ჩვენ კი შეგვიძლია, კარსმომდგარი საპარლამენტო არჩევნების შედეგები ვივარაუდოთ და ეს მსჯელობა ფინჯან ყავაზე მკითხაობას რომ არ დაემსგავსოს, სასურველია, ბოლო პერიოდში ჩატარებული საზოგადოებრივი აზრის კვლევის შედეგები მოვიშველიოთ.

ვიცი, საკითხავია, რომელი ერთი? ისიც ვიცი, ვერ შევჯერდებით. მიუხედავად იმისა, ვინ, როგორ ვენდობით საერთაშორისო რესპუბლიკური ინსტიტუტის მონაცემებს, გთავაზობთ, სწორედ IRI-ის მიერ აგვისტოში გამოქვეყნებული პოლიტიკური პარტიების რეიტინგით ვიხელმძღვანელოთ... მაშ ასე, კვლევის მიხედვით, „ქართულ ოცნებას“ მოსახლეობის 33 პროცენტის მხარდაჭერა აქვს. „ერთიანი ნაციონალური მოძრაობა“ 16 პროცენტით მეორე პოზიციაზეა, ხოლო „ევროპული საქართველო“ 5 პროცენტით მესამე ადგილზეა. ელექტორატის 3-3 პროცენტის მხარდაჭერით სარგებლობს „პატრიოტთა ალიანსი“ და „სტრატეგია აღმაშენებელი“. კიდევ უფრო ნაკლებია, 2-2 პროცენტის ფარგლებშია სხვა პარტიების ელექტორალური რესურსი. მათ შორის არის: „ლეიბორისტული პარტია“, „სამოქალაქო მოძრაობა“, „ლელო“ და „გირჩი“... „დემოკრატიულ საქართველოს“ მხარს უჭერს მოსახლეობის 1 პროცენტი.

თუ ამ მონაცემებს დავეყრდნობით, ადვილად დავასკვნით, რომ მთავრობის ერთპიროვნულად ფორმირებას ამ პარტიებიდან ვერცერთი შეძლებს. მმართველ პარტიას საამისოდ კიდევ 8 პროცენტი ჭირდება. „ქართული ოცნების“ ალიანსი მიხეილ სააკაშვილის მოქმედ და ყოფილ პოლიტპარტნიორებთან, ძალიან მაღალი ალბათობით, წარმოუდგენელია... მეტიც, ოპოზიციურ ფლანგზე პრაქტიკულად არ არის ძალა, რომელთანაც ბიძინა ივანიშვილის გუნდი მთავრობის ჩამოყალიბების საკითხზე ითანამშრომლებს. კიდევ ერთი დასკვნა − ვერც რამდენიმე ნაწილად დაშლილი ე.წ. „ნაცების“ რევანში შედგება. მიზეზი მსოფლმხედველობრივი განსხვავება როდია. არითმეტიკა ზუსტი მეცნიერებაა და საკმარისია, მათი ელექტორალური რესურსი დავაჯამოთ, დავრწმუნდებით, რომ საზოგადოების ნახევარზე მეტს ოპოზიციის ხელისუფლებაში, თუნდაც კოალიციურად მოსვლა კატეგორიულად მიუღებლად მიაჩნია. რატომ? სავარაუდოდ, ყველა შემთხვევაში, როგორც არ უნდა ცდილობდეს, „ევროპული საქართველო“ და „ნაციონალური მოძრაობა“ წარმოაჩინოს, რომ ეს ორი პოლიტიკური გუნდი ერთმანეთთან დაპირისპირებულები არიან, ეს არის „ნაციონალური მოძრაობის“ ლიდერობით ჩამოყალიბებული ოპოზიციური ფლანგი. შესაბამისად, ყველა შემთხვევაში, ოპოზიციის გამარჯვება გულისხმობს საქართველოში და ხელისუფლებაშიც მიხეილ სააკაშვილის დაბრუნებას... ასე რომ, ნახელისუფლართ „მეორე მოსვლამდე“ ბევრი უკლიათ...

კიდევ ერთი დასკვნა − კონკურენტუნარიანი მესამე პოლიტიკური ცენტრი ვერ ჩამოყალიბდა. საარჩევნო სუბიექტთაგან ვერავინ ფლობს ე.წ. „ოქროს პაკეტს“, რაც მთავრობის ფორმირების პროცესში შესაძლოა გადამწყვეტი აღმოჩნდეს. ორპოლუსიან პოლიტიკურ ველზე „ქართული ოცნება“ საარჩევნო მარათონის გამოკვეთილი ლიდერია... თუმცა, იმგვარი კონფიგურაციის პირობებში, რომელსაც IRI კვლევაში წარმოაჩენს არსებობს მთავრობის ვერ ჩამოყალიბებისა და პოლიტიკური კრიზისის წარმოქმნის ალბათობა. ეს საფრთხეს უქმნის სტაბილურობას და რისკებსაც შეიცავს. არ გამიკვირდება, მოსალოდნელი არასტაბილურობის თავიდან აცილება არჩევანის მთავარი განმსაზღვრელი ფაქტორი გახდეს... ასეთ შემთხვევაში კი, მიუხედავად იმისა, რომ IRI-ის კვლევის მიხედვით, მოსახლეობის 73 პროცენტი კოალიციურ მთავრობას ემხრობა, მაღალი ალბათობით „ქართული ოცნება“ არჩევნებსაც მოიგებს და აღმასრულებელ ხელისუფლებასაც ერთპიროვნულად დააკომპლექტებს... რატომ? ადამიანის ბუნებაა ასეთი. ცვლილებას, რომელსაც შესაძლოა არასტაბილურობა მოჰყვეს, ის უბრალოდ უარს ეუბნება...

 

1151
ბენზინგასამართი სადგური

საქართველოში საწვავი გაძვირდა და კიდევ შეიძლება გაძვირდეს: პროგნოზი - პესიმისტური

47
(განახლებულია 14:49 26.09.2020)
დიზელის საწვავის იმპორტის ზრდა უკავშირდება ფერმერების სტიმულირების სახელმწიფო პროგრამას და ინფრასტრუქტურულ პროექტებს

თბილისი, 26 სექტემბერი – Sputnik. საქართველოში გაიზარდა ფასები ნავთობპროდუქტებზე - ბოლო ორ თვეში ბენზინი და დიზელი საშუალოდ 40-50 თეთრით გაძვირდა.

ამავე დროს მომატებულია მოთხოვნა ავტომობილის საწვავზე - 2020 წლის დასაწყისიდან ნავთობპროდუქტების იმპორტი გასული წლის ანალოგიურ პერიოდთან შედარებით 5,8%-ით გაიზარდა.

ნავთობპროდუქტების იმპორტისა და საწვავის ფასების ზრდის მიზეზებზე, ასევე ახლო მომავალში მის შესაძლო კიდევ უფრო გაძვირებაზე Sputnik-საქართველოს ესაუბრა საქართველოს ნავთობპროდუქტების იმპორტიორთა კავშირის თავმჯდომარე ვანო მთვრალაშვილი.

რატომ გაიზარდა მოთხოვნა საწვავზე?

საწვავის იმპორტი ძირითადად დიზელის საწვავის შემოტანის ხარჯზე გაიზარდა, განაცხადა ნავთობპროდუქტების იმპორტიორთა კავშირის თავმჯდომარემ.

მისი თქმით, კორონავირუსის პანდემიის მიუხედავად, საქართველოში დიზელის იმპორტი 2020 წელს გასულ წელთან შედარებით 14,4%-ით გაიზარდა.

„დიზელის საწვავის იმპორტის გაზრდა უკავშირდება სასოფლო-სამეურნეო დანიშნულების მიწების მფლობელთა სტიმულირების სახელმწიფო პროგრამას, დიდი მოცულობის ინფრასტრუქტურულ სამუშაოებს და საქართველოს გავლით ტრანზიტით მიმავალი სატრანსპორტო საშუალებების რაოდენობის ზრდას. 2020 წლის იანვრიდან აგვისტომდე ეს მაჩვენებელი 13,3%-ით გაიზარდა“, - განაცხადა მთვრალაშვილმა.

რაც შეეხება წელს ბენზინის იმპორტის შემცირებას 3,2%-ით - მთვრალაშვილის თქმით, ეს უკავშირდება პანდემიით გამოწვეულ შეზღუდვებს, მათ შორის სატრანსპორტო მიმოსვლის შემცირებას დისტანციური მუშაობისა და სწავლის გამო, ასევე ტურისტების რიცხვის მნიშვნელოვან შემცირებას.

რატომ გაიზარდა ფასები?

ბოლო ორ თვეში ბენზინსა და დიზელზე ფასები საშუალოდ 40-50 თეთრით გაიზარდა, განაცხადა მთვრალაშვილმა.

„საქართველოში საცალო ქსელში საწვავის ფასების ზრდა ფაქტობრივად ივლისის შუა რიცხვებში დაიწყო, მას შემდეგ, რაც Platt's-ის მიხედვით ნავთობპროდუქტების საერთაშორისო ფასებმა ზრდა დაიწყო. შესაბამისად, ივლისის დასაწყისიდან დღემდე ფასები საშუალოდ 40-50 თეთრითაა მომატებული. მიზეზი პირდაპირ უკავშირდება საერთაშორისო ფასების ზრდას, რაც დროის სწორედ ამ ინტერვალში მნიშვნელოვანი მოცულობით დაფიქსირდა“, - განაცხადა მთვრალაშვილმა.

მისი თქმით, კორონავირუსის პანდემიის გამო მსოფლიოში დაფიქსირდა რეკორდულად დაბალი ფასები, და ასევე შეიძლება ითქვას, იმ პერიოდში საქართველოში არსებული ფასებიც, ყველაზე დაბალი იყო.

„მაგრამ მას შემდეგ, რაც მრავალ ქვეყანაში გაუქმდა კარანტინი და შეზღუდვები და ეკონომიკები გაიხსნა - ამან ნავთობზე ფასების ზრდა გამოიწვია და ამ პროცესის შედეგია ფასების მომატება, მათ შორის საქართველოშიც დიზელსა და ბენზინზე საცალო ქსელში“, - განაცხადა ნავთობპროდუქტების იმპორტიორთა კავშირის თავმჯდომარემ.

ამჟამად ბრენდირებული ავტოგასამართი სადგურების ქსელებში ერთი ლიტრი საწვავის საშუალო ფასია: პრემიუმის – 2,14-2,23 ლარი; რეგულარის – 1,97-2,13 ლარი; ევროდიზელის – 2,04-2,19 ლარი.

როდისაა მოსალოდნელი ფასების ზრდა?

სამომავლო პროგნოზი პესიმისტურია იქიდან გამომდინარე, რომ ბოლო თვეში ლარი დოლარის მიმართ უფასურდება და ამ ეტაპზე ვარდნა საკმაოდ მნიშვნელოვანია, სადღაც 20-22 პუნქტით, განაცხადა მთვრალაშვილმა.

ამასთან მან აღნიშნა, რომ საცალო ქსელში საწვავის ფასს მთლიანობაში განსაზღვრავს ორი მთავარი ფაქტორი - ნავთობპროდუქტების საერთაშორისო ფასი Platt's-ის მიხედვით და ლარის გაცვლითი კურსი დოლარის მიმართ, რადგან ნავთობპროდუქტების შესყიდვა დოლარში ხდება.

„შესაბამისად, უახლოეს პერიოდში, უახლოეს დღეებში, თუ საწვავის ფასების კორექტირება მოხდება, ეს პირდაპირ იქნება დამოკიდებული დოლარის მიმართ ლარის გაცვლით კურსზე, რომელიც, სამწუხაროდ, მნიშვნელოვნად გაუფასურდა და საწვავის ფასზე სერიოზულ ნეგატიურ ზეწოლას ახდენს. შესაბამისად ჩვენი მოლოდინები არ არის ოპტიმისტური. სავარაუდოდ, უახლოეს პერიოდში გარკვეული დოზით ფასების კორექტირება ზრდის მიმართულებით მოხდება“, - განაცხადა მთვრალაშვილმა.

47
თემები:
საქართველოს ენერგეტიკა
მუშები მშენებლობაზე

დისკრიმინაცია, შვებულება და უსაფრთხოება: შრომის კოდექსი კარდინალურად იცვლება

249
(განახლებულია 14:09 25.09.2020)
კანონპროექტის თანახმად, საქართველოში გაფორმდება მხოლოდ წერილობითი კონტრაქტი, ხოლო ზეპირი შეთანხმების დადება შეუძლებელი გახდება.

თბილისი, 24 სექტემბერი — Sputnik. საქართველოს პარლამენტი „შრომის კოდექსში“ შესატანი ცვლილებების მესამე, საბოლოო მოსმენით მისაღებად ემზადება.

დოკუმენტის ბოლო ვარიანტი უკვე მოიწონა წამყვანმა – ჯანდაცვის კომიტეტმა და ახლა მას საბოლოო კენჭისყრაზე გაიტანენ.

ახალი დოკუმენტი მოიცავს სერიოზულ ცვლილებებს, რომლებიც ეხება ისეთ ნორმებს, როგორიცაა შრომის უსაფრთხოება, დისკრიმინაციისა და სექსუალური შევიწროვების აღმოფხვრა, ასევე დასაქმებულთა სასარგებლოდ ცვლილებები შევიდა შვებულების, მივლინების, სამუშაო საათების და კონტრაქტის შესახებ შესაბამის თავებში.

ნორმები მშრომელთათვის

კანონპროექტის თანახმად, საქართველოში გაფორმდება მხოლოდ წერილობითი კონტრაქტი, ხოლო ზეპირი შეთანხმების დადება შეუძლებელი გახდება – თუ საუბარია სამუშაოზე ერთ თვეზე მეტი ვადით. კონტრაქტის მოქმედების ვადა ერთი წელია, მაგრამ თუ საუბარია კონკრეტული სამუშაოების შესრულებაზე ან სეზონურ სამუშაოებზე, ვადა შეიძლება იყოს ნაკლები.

თუ კონტრაქტის ვადა აღემატება 30 თვეს, ის ითვლება უვადოდ. ასევე უვადო იქნება შეთანხმება, თუ მისი ვადა არაერთი გაგრძელების შედეგად 30 თვეს გასცდა. კონტრაქტი ორივე მხარისთვის გასაგებ ენაზე უნდა იყოს შედგენილი და რამდენიმე ენაზე შეიძლება გაფორმდეს.

კონტრაქტში ჩვეულებრივი ნორმების გარდა უნდა იყოს გაწერილი დანამატები, ზეგანაკვეთური მუშაობის ანაზღაურების წესები, ანაზღაურებადი და არაანაზღაურებადი შვებულება და მისი ვადები.

გამოსაცდელი ვადისათვის გათვალისწინებული კონტრაქტი უნდა ფორმდებოდეს ექვს თვეზე ნაკლები ვადით და მხოლოდ წერილობითი ფორმით და ის უნდა იყოს ანაზღაურებადი - ანაზღაურების ოდენობა დასაქმებულსა და დამსაქმებელს შორის მოლაპარაკების საგანს წარმოადგენს.

სიახლე შეეხო ასევე სტაჟირებას. ამიერიდან სტაჟიორები ვერ ჩაანაცვლებენ მუშაკებს. არაანაზღაურებადი სტაჟირების ვადა 6 თვეს შეადგენს, ანაზღაურებადის - ერთ წელიწადს. უფასო სტაჟირება კონკრეტულ კომპანიაში კონკრეტულმა ადამიანმა მხოლოდ ერთხელ შეიძლება გაიაროს. სტაჟიორთან წერილობითი კონტრაქტი ფორმდება.

ახალი წესების თანახმად, პირი მივლინებაში შეიძლება იმყოფებოდეს არაუმეტეს 45 დღისა. რაც შეეხება სამუშაო საათებს, ის უცვლელი დარჩა - კვირაში 40 საათი ჩვეულებრივი საწარმოსთვის და 48 საათი - 8-საათიანზე უფრო ხანგრძლივი სამუშაო რეჟიმის საწარმოებში. თუმცა იქვე მითითებულია, რომ თითოეულმა თანამშრომელმა ცვლებს შორის უნდა დაისვენოს სულ მცირე 12 საათის განმავლობაში.

იქვე ასევე მითითებულია, რომ 6 საათზე მეტი სამუშაო დღის შემთხვევაში თანამშრომლებს ერთსაათიანი შესვენების უფლება აქვთ. ასევე დამსაქმებელმა უნდა უზრუნველყოს დასაქმებულისთვის ორი კვირის განმავლობაში ერთხელ ზედიზედ ორი დასვენების დღე.

ცვლებში მუშაობისას დასაქმებულმა არ უნდა იმუშაოს ზედიზედ ორი ცვლა, ხოლო ერთი ცვლიდან მეორეზე გადასვლის შესახებ დამსაქმებელმა დასაქმებული 10 დღით ადრე უნდა გააფრთხილოს.

ზეგანაკვეთური სამუშაო არ უნდა აღემატებოდეს კვირაში 4 საათს და დღეში 2 საათს. ამასთან ზეგანაკვეთური სამუშაოს ანაზღაურება საათობრივი ხელფასის საათში 125%-ს უნდა შეადგენდეს, თუმცაღა მხარეებს შეუძლიათ შეთანხმდნენ ასევე დამატებითი დასვენების დღის გამოყოფაზე (შესრულებული ზეგანაკვეთური სამუშაოს ანაზღაურების ნაცვლად).

ღამის ცვლა არ უნდა აღემატებოდეს 8 საათს დღე-ღამეში, ხოლო დასაქმებული უნდა გადიოდეს სამედიცინო შემოწმებას და ექიმების რეკომენდაციის შემთხვევაში ის უნდა გადაიყვანონ დღის ცვლაში.

ოფიციალურ უქმე დღეებში მუშაობა მიიჩნევა ზეგანაკვეთურ სამუშაოდ, შესაბამისი ანაზღაურებით.

ცვლილებები შვებულების უფლებასაც შეეხო. დასაქმებულთათვის ის ისევ 24 სამუშაო დღეს შედგენს. ხოლო ორსულობის გამო შვებულებაში გარკვეული ცვლილებები შევიდა. ახლა კანონმდებლობაში ორი ახალი ცნება გაჩნდა - შვებულება ორსულობისა და მშობიარობის გამო, რომელიც 126 სამუშაო დღეს შეადგენს და რომელსაც დასაქმებული თავისი სურვილით გაანაწილებს ორსულობის და მშობიარობის შემდგომ პერიოდზე.

ამას ემატება ბავშვის მოვლის გამო შვებულების 604 დღე, საიდანაც 57 დღე ანაზღაურებადია. ამ შვებულებით სარგებლობა შეუძლია როგორც ბავშვის დედას, ისე მამას, სურვილის მიხედვით, ასევე რიგ-რიგობით, თუ დედას შვებულებით ბოლომდე არ უსარგებლია. ბავშვის მოვლის გამო შვებულებაში წასვლის შესახებ დასაქმებულმა დამსაქმებელი ორი კვირით ადრე უნდა გააფრთხილოს.

ეს შვებულებები ბიუჯეტიდან ანაზღაურდება, თუმცა დამსაქმებელს ხელშეკრულებიდან გამომდინარე დამატებითი თანხის გადახდა შეიძლება მოუწიოს.

დისკრიმინაციის აკრძალვა და შრომის უსაფრთხოება

ცვლილებებში გაჩნდა კატეგორიული აკრძალვა დასაქმებულთა ნებისმიერი ნიშნით დისკრიმინაციაზე. ამასთან დასაქმებულის მხრიდან საჩივრის შეტანის შემთხვევაში დამსაქმებელს თავად უწევს მტკიცება იმისა, რომ დისკრიმინაციას ადგილი არ ჰქონდა.

ასევე შრომის კოდექსში ჩნდება ჩანაწერი იმის შესახებ, რომ დამსაქმებელი ვალდებულია შეუქმნას დასაქმებულს უსაფრთხო შრომის პირობები და უზრუნველყოს უსაფრთხოების დარღვევის პრევენციის სისტემა.

თავად დასაქმებული უფლებამოსილია უარი თქვას ისეთ სამუშაოზე, რომელიც მის ჯანმრთელობას საფრთხეს უქმნის. ასევე დამსაქმებელი ვალდებულია აანაზღაუროს მკურნალობის ყველა ხარჯი მუშაობის დროს ჯანმრთელობისთვის ზიანის მიყენების შემთხვევაში. მავნე და სახიფათო სამუშაოების შემთხვევაში დამსაქმებელი თავად უზრუნველყოფს თანამშრომლების სამედიცინო შემოწმებას.

შრომის კოდექსის გარდა, მისგან გამომავალი ცვლილებები კიდევ 15 კანონში შედის.

249
თემები:
ადამიანის უფლებები საქართველოში
პრემია „ლიტერა“

ლიტერატურული პრემია „ლიტერას“ გამარჯვებულთა ვინაობა ცნობილია

0
(განახლებულია 21:06 26.09.2020)
ლიტერატურულმა პრემიის გამარჯვებულები ექვს ნომინაციაში გამოვლინდა. გამარჯვებულებს პრიზებთან ერთად ფულადი ჯილდო გადაეცათ.

თბილისი, 26 სექტემბერი — Sputnik. მწერალთა სახლის და კულტურის სამინისტროს ერთობლივი ლიტერატურული პრემია „ლიტერას“ დაჯილდოების რიგით მეხუთე ცერემონია გაიმართა, პრემიის გამარჯვებულები ექვს ნომინაციაში გამოვლინდნენ, ნათქვამია განათლების, მეცნიერების, კულტურისა და სპორტის სამინისტროს Facebook-გვერდზე.

126 საკონკურსო განაცხადიდან მოკლე სიაში 38 წიგნი მოხვდა, „ლიტერა 2020-ის“ გამარჯვებულები გახდნენ:

წლის საუკეთესო წიგნის დიზაინი:

თინათინ ჩხიკვიშვილი, ჯანა ამირეჯიბის წიგნისთვის „მე - ნამდვილი კოკოშა“, გამომცემლობა „არტანუჯი“;

წლის საუკეთესო დებიუტი:

ნინი ელიაშვილი - „წერტილის შემდეგ“, გამომცემლობა „ინტელექტი“;

საუკეთესო დოკუმენტური პროზა:

გიორგი მაისურაძე - „სხვა ენა“, გამომცემლობა „ინდიგო“;

წლის საუკეთესო პოეტური კრებული:

შოთა იათაშვილი - „XXI საუკუნის დასაწყისის პოეტი“, გამომცემლობა „ინტელექტი“;

წლის საუკეთესო პროზაული კრებული:

ეკა ქევანიშვილი - „არაფერი დედაჩემის შესახებ“, გამომცემლობა „წიგნები ბათუმში“;

წლის საუკეთესო რომანი:

ირაკლი სამსონაძე - „ქელეხი - ქორწილი“, გამომცემლობა „ინტელექტი“.

„ლიტერა“ წელს 2019 წელს გამოცემულ ლიტერატურულ ნაწარმოებებს აფასებდა. კონკურსის შედეგებს აფასებდა მწერალთა სახლის მიერ შერჩეული კონფიდენციალური ჟიური, რომელიც 5 წევრისგან შედგებოდა. გამარჯვებულს გამოავლინეს ფარული კენჭისყრით. ლიტერატურული პრემიის საპრიზო ფონდი 30 000 ლარია. თითოეულ ნომინაციაში გამარჯვებულს 5 000 ლარი გადაეცა.

ლიტერატურული პრემია „ლიტერა“ 2016 წელს განათლების, მეცნიერების, კულტურისა და სპორტის სამინისტრომ და მწერალთა სახლმა დააარსეს. მას შემდეგ ის ყოველ წელს იმართება. სხვადასხვა წელს „ლიტერას“ გამარჯვებული გახდნენ მწერლები და პოეტები: ბესიკ ხარანაული, ვახტანგ ჯავახაძე, ნაირა გელაშვილი, ზვიად რატიანი, ზურაბ ქარუმიძე, ნანა ექვთიმიშვილი, არჩილ ქიქოძე და სხვები.

პროექტის მიზანია თანამედროვე ქართული ლიტერატურის განვითარება და ახალგაზრდა ავტორების წახალისება.

კორონავირუსის პანდემიის გამო დაჯილდოების ცერემონიას მხოლოდ ფინალისტები და მონაწილე გამომცემლები ესწრებოდნენ.

 

 

0
თემები:
საქართველო და კულტურა